Nabór na wolne stanowisko urzędnicze specjalista ds. programów- stażysta 2015-06-17 1329 Art. czytany: 4196 razy DYREKTOR POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W OLECKU OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE Specjalista do spraw programów – stażysta w wymiarze 1 etatu na czas określony od 01.07.2015r. do 31.12.2015r.w projekcie pn. „ Aktywizacja osób młodych pozostających bez pracy w powiecie oleckim (I)”, współfinansowanym z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój, Oś priorytetowa I Osoby młode na rynku pracy, Działanie 1.1 Wsparcie osób pozostających bez pracy na regionalnym rynku pracy – projekty pozakonkursowe, Poddziałanie 1.1.2 Wsparcie udzielane z Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych. Nazwa i adres jednostki: Powiatowy Urząd Pracy w Olecku 19-400 Olecko, ul. Armii Krajowej 30 I. Niezbędne wymagania do podjęcia pracy na ww. stanowisku: 1) obywatelstwo polskie lub znajomość języka polskiego wystarczająca do wykonywania zadań na stanowisku; 2) wykształcenie wyższe, preferowane prawnicze, administracyjne; 3) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych; 4) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 5) nieposzlakowana opinia; 6) stan zdrowia pozwalający na wykonywanie zadań na zajmowanym stanowisku; 7) doświadczenie zawodowe w realizacji projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki (POKL) (minimum 1 projekt POKL o wartości co najmniej 750 000 zł, realizowany w okresie ostatnich czterech lat przez jednostki samorządu terytorialnego lub organizacje pozarządowe albo projekt realizowany w partnerstwie z jednostkami samorządu terytorialnego lub organizacjami pozarządowymi); 8) szkolenia z zakresu PO KL – min. 3 szkolenia w okresie ostatnich 4 lat; 9) znajomość Szczegółowego Opisu Osi Priorytetowych Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020 (SzOOP POWER); 10) znajomość aktualnych wytycznych i zasad regulujących realizację projektów, w tym szczególnie: - w zakresie kwalifikowalności wydatków w ramach Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, Europejskiego Funduszu Społecznego oraz Funduszu Spójności na lata 2014-2020; - wytyczne w zakresie realizacji zasady równości szans i niedyskryminacji oraz zasady równości szans kobiet i mężczyzn; - zasady dotyczące przeprowadzania postępowań o udzielenie zamówienia publicznego finansowanych ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego; -wytyczne w zakresie monitorowania postępu rzeczowego realizacji programów operacyjnych na lata 2014- 2020; - wytyczne w zakresie informacji i promocji programów operacyjnych polityki spójności na lata 2014-2020; - wytyczne w zakresie sprawozdawczości na lata 2014-2020; - wytyczne w zakresie realizacji projektów finansowanych ze środków Funduszu Pracy w ramach programów operacyjnych współfinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego na lata 2014-2020. 11) znajomość aktualnej instrukcji wypełniania wniosku o dofinansowanie projektu w ramach POWER; 12) znajomość przepisów ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2015r. , poz. 149 z późn. zm.), w szczególności zagadnień z zakresu przygotowania, realizacji i oceniania efektów programów i projektów; 13) znajomość przepisów ustawy z dnia 29 stycznia 2004r. Prawo zamówień publicznych (Dz. U. z 2013r., poz.907 z późn. zm.); 14) znajomość przepisów ustawy z dnia 27 sierpnia 2009r. o finansach publicznych (Dz. U. z 2013r., poz.885z późn. zm); 15) znajomość przepisów KPA oraz wybranych unormowań z zakresu prawa pracy; 16) praktyczna umiejętność obsługi komputera w obszarze środowiska Windows (pakiet MS Office, inne); II. Dodatkowe wymagania pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na ww. stanowisku: 1) ukończone studia podyplomowe z zakresu zarządzania projektami; 2) staż pracy w jednostkach administracji publicznej; 3) znajomość lokalnego rynku pracy; 4) znajomość języka angielskiego; 5) predyspozycje osobowościowe: kreatywność, odporność psychiczna, umiejętność pracy z trudnym klientem, odpowiedzialność, samodzielność w działaniu, wysoka kultura osobista, komunikatywność, umiejętność dobrej organizacji pracy, umiejętność pracy w zespole, gotowość do podnoszenia kwalifikacji zawodowych. III. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: 1) realizacja projektu współfinansowanych ze środków EFS przy wsparciu specjalisty ds. programów zatrudnionego w PUP w Olecku; 2) realizacja zasady równości szans oraz niedyskryminacji oraz zasady równości szans kobiet i mężczyzn; 3) obsługa biura projektu (prowadzenie pełnej dokumentacji związanej z realizacją projektu, zgodnie z wszelkimi wytycznymi dotyczącymi Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020; 4) przygotowywanie umów cywilno- prawnych, korespondencji z uczestnikami projektu, wykonawcami, kontakt z Instytucją Pośredniczącą w zakresie realizacji projektu; 5) przygotowywanie sprawozdań; 6)monitorowanie wskaźników w realizowanym projekcie; 7) bieżąca współpraca z kadrą Powiatowego Urzędu Pracy w Olecku w zakresie realizacji projektu; 8) promocja projektu (m.in. informowanie społeczeństwa o realizacji projektu i osiągniętych rezultatach, informacje w prasie, oznaczanie dokumentacji i miejsc realizacji zajęć, informowanie uczestników o otrzymaniu wsparcia ze środków Unii Europejskiej); 9) współudział w rekrutacji uczestników projektu; 10) przygotowanie dokumentów do archiwizacji. IV. Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku: 1) praca przy komputerze, 2) praca w biurze w budynku nie posiadającym windy, 3) praca w pełnym wymiarze czasu pracy, 4) praca wymagająca sprawności ruchowej niezbędnej do kontaktów z uczestnikami w miejscach realizacji poszczególnych form wsparcia w ramach projektu. V. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych – maj 2015r. – 8,1 % . VI. Wymagane dokumenty: 1) list motywacyjny, 2) życiorys (CV), 3) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie zgodnie ze wzorem stanowiącym załącznik do Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 lipca 2009 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika (Dz. U. Nr 115, poz. 971), 4) kserokopie dokumentów potwierdzających doświadczenie w realizacji projektów POKL, 5) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, dodatkowe kwalifikacje (kursy, szkolenia) 6) oświadczenie kandydata, że posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz, że korzysta z pełni praw publicznych, 7) oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (w przypadku zatrudnienia, kandydat zobowiązany jest dostarczyć zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego) „Świadomy/a odpowiedzialności karnej z art. 233 Kodeksu Karnego oświadczam, że nie byłem/byłam skazany/a prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe i nie toczy się przeciwko mnie postępowanie karne.” 8) oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji, VII. Dodatkowe dokumenty: 1) Przygotowany osobiście projekt działania na rzecz grupy osób młodych w wieku 18 - 29 lat pozostających bez pracy w powiecie oleckim, w wersji papierowej. 2) Projekt można dołączyć dobrowolnie i będzie on podlegał zwrotowi, posłuży jedynie komisji do oceny przygotowania kandydata. 3) Nie złożenie opisanego dokumentu nie wyklucza kandydata z udziału w postępowaniu. VIII. Miejsce i termin złożenia dokumentów: Wymagane dokumenty należy składać w terminie do 29 czerwca 2015 r. do godz. 8:30 w sekretariacie (pokój nr 14) Powiatowego Urzędu Pracy w Olecku, ul. Armii Krajowej 30, 19-400 Olecko, w zamkniętych kopertach z dopiskiem – Nabór na stanowisko – Specjalista do spraw programów - stażysta osobiście lub pocztą (liczy się data wpływu do PUP w Olecku). Oferty niekompletne, nie podpisane lub otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane. IX. Dodatkowe informacje: 1) Osoby, które spełnią wymagania formalne zostaną zaproszone na pisemny test kompetencyjny z zakresu znajomości zagadnień wymienionych w pkt I, ppkt 9-16, który odbędzie się 30.06.2015r. o godz. 10.00 w Powiatowym Urzędzie Pracy w Olecku (pok. nr 13).Obok spełniania wymagań formalnych, test będzie miał decydujący wpływ na wybór kandydata. 2) Osoby, które przygotują i przedłożą projekt wymieniony w pkt VII 1). mogą otrzymać w ocenie komisji od 1 do 10 pkt. Ocena wniosku będzie miała wpływ na decyzję komisji. 3) W przypadku uzyskania przez kilku kandydatów jednakowej ilości punktów, ostateczna decyzja w sprawie zatrudnienia, podjęta zostanie po przeprowadzeniu rozmowy kwalifikacyjnej i ocenie spełnienia dodatkowych wymagań pozwalających na optymalne wykonywanie zadań na ww. stanowisku. 4) W związku z powyższym prosimy kandydatów o podanie bezpośredniego kontaktu (numer telefonu). 5) Z prowadzonego postępowania konkursowego zostanie sporządzony protokół. 6) Informacja o wynikach naboru zostanie ogłoszona w Biuletynie Informacji Publicznej Starostwa Powiatowego w Olecku pod adresem www.spolecko.bip.doc.pl oraz na tablicy ogłoszeń w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Olecku. 7) Wybrany kandydat zostanie zatrudniony na podstawie umowy o pracę w wymiarze 1 etatu z tym, że pierwsza umowa może być zawarta na czas określony nie dłuższy niż 6 miesięcy, z możliwością wcześniejszego rozwiązania stosunku pracy za dwutygodniowym wypowiedzeniem. 8) W przypadku, gdy w wyniku postępowania konkursowego zostanie wyłoniona do zatrudnienia osoba, która wykonywała zadania z zakresu projektowania, realizowania programów i projektów z zakresu promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia oraz aktywizacji zawodowej przez okres co najmniej 12 miesięcy w publicznych służbach zatrudnienia, pracodawca dopuszcza możliwość zawarcia umowy na stanowisko specjalisty do spraw programów. 9) Zatrudnienie będzie oparte na pełnieniu obowiązków przez 5 dni w tygodniu w godzinach: od 7:30 do 15:30 (od poniedziałku do czwartku), od 7.00 do 15.00 w piątek. 10) W przypadku większej niż 3 osoby ilości kandydatów, data pisemnego testu kompetencyjnego oraz data zatrudnienia mogą ulec zmianie. Kandydaci o ewentualnych zmianach zostaną powiadomieni telefonicznie. Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Olecku mgr Celina Górska Olecko, dnia 17.06.2015r.